2015年11月27日 星期五

邀約技巧的兩大訣竅


邀約技巧是決定“良好的開始”的第一步。邀約技巧有兩大訣竅:在消極方面,勿太自我肯定:在積極方面,則要肯定自我:
1.     “勿自我肯定”指,當你邀約時,別太自信對方一定會去,做最壞的打算,那麼邀約就不會頻頻落空了。如果你預料有“放鴿子”的可能,倒不如多找幾個去,這樣經濟效益就高多了。這也是一種“自我調適”的妙法。
2.     “肯定自我”旨在表現傳銷商的信心十足,尤其對你自己為什麼願意投入這一行或願意推薦某一產品,務必表現篤定的態度,這才能讓對方覺得,你真的喜愛這個產品,邀約他到會場瞭解,與他分享。

.邀約的原則


1.     二選一原則:邀約最重要的是問問題,問問題最重要的是問二選一的問題,這兩個答案都是我們所渴望得到的答案。
2.     電話邀約的原則:因為用電話可以把主控權掌握在自己手中。
3.     三不談原則:邀約時一定要記住三不談,不談產品,不談公司,不談制度。如果不得已要談,最好以產品與公司為主。
4.     四不說原則:時機不對不說、氣氛不對不說、時機不成熟不說、有人打擾不說。
5.     一次只邀約一個:無論是哪種邀約方式,一次只邀約一個,因為單個邀約是對對方尊重,另外可避免兩人的意見相左而影響另一個人的參與,但是若是邀約夫妻則例外,因為傳銷是一個家庭的事業,不管結婚與否,邀約時一定要邀約夫妻(男女朋友)二人,這樣便於兩人達成共識,同時也可避免尷尬。
6.     留一些懸念:邀約時常常會遇到朋友聽完後馬上詢問是不是傳銷公司?這時你可試探對方對傳銷瞭解多少。若對方認同傳銷,則可運用反邀約方式詢問對方:“這麼好的事業我怎麼會不帶你去呢?”若對方對傳銷不太瞭解,正找理由拒絕你,那你得先認同他的觀點,然後在委婉的引導對方。
7.     不見不散:有些人在答應邀約後經常爽約。所以,在邀約時你最好誠懇的告訴對方,這是一個很重要的約會,邀約成功後別忘了加上〝不見不散〞之類的話,那會更誠懇。
8.     約人不聊天,聊天不約人:約人的時候如果講一大堆話,反而會將主題遺忘,最好愈簡單愈好。
與對方確定時間後,記得打電話給上線或其他可以協助的伙伴,告訴他們新人的情況,讓他們有心理準備,見面時知道要如何進行溝通。此外,在約會前1小時,以不影響或打擾對方的方式提醒對方,以免對方或許因為忙祿而忘了赴約

邀約的正確心態



1.     助人的心態:
        是一種自助助人,助人自助的事業,你打電話給他,是帶給他一個賺錢的機會。
2.     樂觀積極的心態:
        經常遇到朋友爽約的情形,如果以消極的心態來看,可能會是:“被 放了那麼多次的鴿子,真是難做,放棄算了。”但是若對一個積極上進的人來說,他就會這麼想:“沒關係,下次我一定會約到你。”所以抱持樂觀積極的態度,會影響整個組織與團隊,進而使整個團隊朝氣蓬勃。相反的,若以消極沮喪的態度去面對,整個團對會因此而瓦解。蕭伯納曾經說過一句話:“人類最大的敵人是自 己。”所以要打開心胸,不要怕任何考驗。
3.     熱誠的心態:
        熱誠可以感染週遭的朋友,所以隨時要有一顆熱誠的心,可以讓事業伙伴感到活力與希望。
4.     不要預設立場:
        不要替朋友下定義,認為誰會加入,誰不會加入,更不要判斷誰會做的好,誰會做不好,因為你不是他們所以沒資格替他們下定論,往往一個愈內向、害羞、不起眼的人卻能是佼佼者。

2015年11月24日 星期二

列名單的方法


(1) 分類法

☆ 親友(先親後疏)
☆ 鄰居(先近後遠)
☆ 校友(從大到小)
☆ 同事或其他合作夥伴(從遠到近)
☆ 朋友(千萬不要忘記過去老朋友)
☆ 一面之交者和新結識的人。

(2) 職業法

幼兒園同學,鄰居,小學同學,商店服務員,中學同學,成
人教育同學,大學同學,車友,當兵時的同袍,兄弟姐妹,
業務往來的朋友, 歷來工作同事,你國外的朋友,孩子的老
師,球友、牌友,給你看病的醫生。

(3) 地域法


根據不同地區的人進行分類

 (4) 時間法

如小學同學,中學同學,大學同學,工作同事

(5) 行業法


如倉管員,軟件人員,生意人,銷售員

(6) 專長法

如這個人會電腦,這個人會演講,這個人會……

 <參考對象>
親屬類
父母、祖父母、外祖父母、岳父母、兄弟姐妹、叔伯、姨姑
、舅媽、舅舅、配偶之兄弟姐妹、表兄弟姐妹、姪子、姪女
、外甥、外甥女
朋友類
自己以前認識的朋友
現在交往的朋友、配偶以前認識的朋友、配偶現在交往的朋
友、牌友、麻將桌上的損友、軍中的朋友
鄰居類
以前認識的鄰居、配偶以前認識的鄰居、社會服務中心的工
作者
同學類
小學同學、國中同學、高中同學、大專同學、研究所博士班
同學、各種短期補習班的同學、配偶的同學、師長社團夥伴
、學弟、學妹、學姐…

同事類
以前的、現在的、配偶的、兄弟姐妹們的同事
商業關係類
食—常去用餐的餐廳負責人、經理
衣---常去買衣服的服飾店老闆
住---房東或室友
行---汽車、機車銷售、維修的店東、師傅
育---短期進修班的老闆、老師、同學
樂---卡拉OK、KTV、錄影帶店、碟影片行的店東、經理
美---美容院、美容沙龍、理髮廳的老闆、美容師、理髮師
其它---雜貨店、五金行、洗衣店的老闆

 三.結識陌生人 —人脈的最大資源 
 A.每天結交一個新朋友,讓它成為習慣。主動點頭、
微笑、打招呼,主動聊天(FORM),建立聯繫。
B.創造重複見面的機會,不斷地逛逛同一地方,光顧
同一家餐廳或商店,同那裡的人建立起融洽的關係。
(半月輪迴法)
C.人際關係的三過程,彼此喜歡(親和力)→建立關
係(關心別人)→相互信任(幫助別人)。
D.每天定時撥時間上網路社群網站,持續和網友互動

 認識人的三個方法

建議一:助人
,不要吝惜任何一個幫助他們的機會。
建議二:微笑

建議三:FORM法則:   
 F=家 O=職業 R= 興趣 M=收入 H=健康
從以上話題中尋找對方需求,和建立良好關係。
 做好名單分析表:
前四項根據基本情況填列,後幾項評分標準為:
差~~~~~0分
一般~~~1分
好~~~~~2分

 用法:先給自己打分。
然後把名單分為A、B、C類
A類、積分比你高的
B類、和你自己的積分差不多的
C類、比你自己積分低的
 原則:
1、你剛進入這個生意時先和C類講。他們會認真聽你的,並
且不會較大程度影響你的自信。
2、當你有一定功底的時候再跟B類A類講,提高成功率。
算命

勿預設立場判定誰會做,誰不會做。

將認識的人先寫下來。
當你剛剛開始這個事業時,你認為不會做的人,有可能正是這個生意中你要找的和最該推薦的人。

1、不做判官不要算命

勿預設立場判定誰會做,誰不會做。

將認識的人先寫下來。
當你剛剛開始這個事業時,你認為不會做的人,有可能正是這個生意中你要找的和最該推薦的人。

2015年11月23日 星期一

列名單的原則


列一份60~100人的名單,寫出他的姓名、年齡、職業、和你的關係、影響力,經濟情況、人際關係、需求、能力,上網與否,孩子教育情況等。

 1、不做判官不要算命
勿預設立場判定誰會做,誰不會做。
將認識的人先寫下來。

當你剛剛開始這個事業時,你認為不會做的人,有可能正是這個生意中你要找的和最該推薦的人。

 2、敢於向上推薦

將最優秀的人,首先寫在你的《名單分析表》上,將會節省
你許多時間。

相信優秀的人,他們的理解力決不比你低,你不要怕他不要
這個生意。如果他們反對,更多的原因是你沒有向他展示清
楚這個事業。切記:向上推薦,會使你的事業如虎添翼。

但也要注意,這樣的人由於可能在原本事業體還存在某些優
勢,所以也有可能給你帶來挫折感影響你的信心。因此,初
加入事業的夥伴,列入名單後可以善用ABC法則邀約請團隊
協助,不要貿然自己去講。

3、名單越多越好:

不要死盯住一個人。
每當想起一個人,同時要寫下與他相關的整體人群的名字。
(可善用九宮格表格)
盯住一個人,會浪費你很多時間,也顯得你在推薦中沒有姿
態。
要讓名單始終保持在60~100人以上。

 4、不要丟失名單

A:迅速記錄,保持聯絡


每當想一個老朋友或新結識一個新人,儘快寫在《名單表》
上,並在48小時之內通1次電話。

結識新人後,你要在24小時內記錄認識他的過程和你對新
人最深刻的印象。
 
 B:不同名單分類記錄

把本地和外地朋友名單分別寫在兩個名單分析表上。


C:名單要備份,防止丟失


千萬將名單分析表和通訊錄至少準備一式兩份,一份隨身攜
帶,一份存檔備用,防止遺失。

 5、列完後,排次序,ABC三級名單從最省力的開始

A級:相信你的朋友,想賺錢、有企圖心、對現在
的工作抱怨、想創業…。

B級:次之。
C級:陌生人(平常心),主觀意識強,鮮少聯絡或需
再暖身者。

5TV優先邀約名單:
(1)相信你的人
(2)有使用網路的人
(3)渴望賺錢改變生活的人

 6. 不斷地增加你的名單:
名單要隨時增加、補充和整理。名單不整理等於沒有。

2015年11月3日 星期二

做一個內容提供者有什麼好處呢?


1.練習選材,學習新知
2.貼文時露出的是自己的身份和頭像,無形間在社團建立意見領袖地位
3.有社員把你的內容分享出去時,你賺到更多曝光
4.對社團有卓越貢獻,抛磚引玉
5.如果有自建網站或部落格可以對外連結

夢想板為什麼有效?

研究顯示,想像未來的自己能夠提升意志力。一項實驗要求平常懶得運動的人去想像未來: 其中一種想像未來自己規律運動、身體健康的樣子,另一種則想像自己沒有生氣、病懨懨的樣子。這兩種想像都讓實驗者的運動頻率高於沒有任何想像的對照組。所以做完夢想板之後要盡可能想像各種逼真的細節,未來的你看到什麼、聽到什麼、感覺到什麼,對過去的自己作的決定是感謝?還是後悔?

其實,我們的大腦分不清楚真假?!   觀想未來之所以有用,是因為人類的腦會自動對所接收的訊息反映,但它無法區分這是真正的經驗或是重複的想像。藉由每天讓目標進入你的腦中,你的神經迴路就能夠加深連結。看到導致相信,相信導致成功。

研究表示,只有將近 3% 的人會寫下目標,但這3%的人賺到的錢,超過其他 97% 的人加起來的總和。把目標寫下來並持續努力達成,是非常重要的紀律,它會迫使你更清楚思考及專心,也會將你的目標深深植入潛意識。研究也發現,把目標形諸文字會增加10倍的成功機率!

長久以來,我們都以為追尋目標的必須有意識地進行,但是就如心理學教授Ruud Custer 和 Henk Arts在2010年的Science期刊發表的論文中寫的: 其實追尋目標可在意識外進行,一旦代表期望結果的目標悄然成形,人們就會積極照他們的行為清單採取行動,即使他們渾然不覺這些目標對他們的動機和行為產生影響。

為什麼要將手寫的目標化成圖片呢?  因為大腦偏好圖片,視覺處理佔了我們大腦資源的50%,將感官輸入視覺化,能提高再認知和回憶,這就是 圖片優勢效應

人類的圖片優勢沒話說,你只要看一張圖片10秒鐘,好幾天後你還會記得90%,一年之後也還有63%。文字和口語的效果比圖片差那麼多令人驚訝,其實大腦解讀文字的方式,是把文字看做很多的小圖片,除非大腦可以分辨字每個字母的特徵,我們才能讀出字的意義。

1982年《USA Today》創刊時的標語是 多圖片、少文字, 一開始少有人認為這計畫會成功,結果它在四年後就達到美國銷量第二名,十年後成為美國第一大報直到現在。我還記得《蘋果日報》十年前剛在台灣發行的時候, 就標榜全彩印刷,在商店一眼望去,總是《蘋果日報》最吸睛。而且《蘋果日報》的最大特色就是著重圖片以及視覺化之圖表,現在已是全台銷量第一的報紙。可見 圖片的訊息對消費者非常有效,因為它不需要額外耗費大腦資源轉換就能了解,所以容易把訊息黏到腦神經元上面。

所以現在就來看看怎麼做夢想板吧!

因為把自己的夢想公諸於世實在太害羞,所以就弄了模擬圖囉


           
我先去愛料理網站偷了它的食譜格式~ 
【樂活人生】想不實現都難的進擊夢想板!

簡介

變成實現夢想原來好簡單,只要認真許下心願,化成圖片,就能美夢成真!

所需時間

1~2小時 (看你想要花多少時間在美勞上)

食材 (1 人份 

  • 4開粉彩紙或圖畫紙1~2張
  • 過期雜誌或書報數本
  • 彩色色紙數張
  • 紙膠帶隨意
  • 風景明信片視個人喜好而定
  • 夢幻商品DM視個人喜好而定
  • 剪刀、膠水、尺、刀片一組
  • 美感1大匙
  • 對夢想的熱情無限量

    作法


    1. 先把你的夢想條列式的寫下來如果沒有什麼特別的夢想,請寫出十年後的自己想要變成怎麼樣,然後就可以寫出今年你需要達到的目標。 定目標的時候,請參考FB貼在牆上的一些標語,「如果我毫不害怕,我會做甚麼? 」、「完成比完美好..」


    「球,不在於拋多高,而是不要漏接任何一顆球」
    前幾天商周很紅的文章 "哈佛創業教父,80分人生最快樂"很適合應用在選定目標。
    文章說在911事件後,美國商界開始反思成功的意義,這刺激了哈佛名教授花三年時間去研究150個哈佛商學院個案成功的原因,並訪談90個哈佛MBA畢業生。他發現成功背後的四個要素包括「外在成就、快樂、意義(幫助別人)、後世影響(死後留下什麼)」。 有趣的是,這些成功要素有時會互相牴觸,而花過多時間追求其中一項目標的人(例如金錢等外在成就),最後會因為放棄了其他選項而無法得到幸福。所以在設定 目標的時候,請注意生態平衡,把時間分配給不同的面向。只要有均衡的人生,不需要像郭台銘一樣當首富,也能享受幸福人生。

    利用SMART原則定目標,大家對SMART可能很熟悉了,簡單介紹就好..

    •  S:明確 (Specific)目標的範圍要明確,不要太廣泛
    •  M:可度量 (Measurement) 把抽象的、無法實現的、不可衡量的大目標化成實際的、可衡量的小目標。例如「希望變有錢」可以換成「希望今年存 XX 錢。」
    • A:可實現 (Attainable)目標雖然要遠大,但重要的是可能實現,如果一直給自己太難的目標,最後反而會因為無法達成而挫折,甚至產生習得無助感而放棄,或是在這年裡因為壓力過大而導致身心失衡。例如「今年存1000萬」還不如「今年存20萬」容易成功。
    • R:相關 (Relevant) 這是指實現此目標跟其他目標的關聯情況。如果實現了這個目標,但對其他的目標完全不相關,或相關度很低,那這個目標即使達成意義也不大。
      比如學習英文和學習梵文相較,學英文就跟提升工作能力跟賺錢能力比較有關,除非你從事的是宗教工作...。
    • T:時效性 (Time-based) 目標應有時間限制,不過既然我們在做今年的夢想板,那時限就是年底囉~



    你的目標可能有一千個,全部寫出來之後,請把最想要的、今年要達到的那幾個挑出來 (除非你的目標都很小,否則最好小於10個),運用專注的力量達成目標。

    2. 準備好雜誌、明信片、商品目錄、色紙、紙膠帶。


    3. 依據寫下的目標剪下相關圖片,例如霸氣十足 BMW 6系列、金光閃閃Chanel J12、浪漫歐洲旅、帝寶級大客廳、美味甜甜圈、日本美女佐佐木希,想要都可以帶回家唷~ (這些目標是錯誤示範,大大違反了SMART原則跟拋球原則....)

    如果沒有你要的圖片、或是手邊沒有報紙雜誌,可以去找google大神,打關鍵字搜尋圖片再印出來就可以,甚至也可以自己用小畫家或ppt畫出目標再列印出來,想要什麼就有什麼!


    4.  把雲彩紙(或磅數較重的紙)當作底,布置成你喜歡的樣子,我喜歡在上面加上年分。


    5.  把你的目標通通貼上去,記得貼的有美感一點,畢竟要掛出來,太醜傷眼睛..


    6. 夢想板絕不能放在抽屜裡等著當傳家寶,而要放在每天看的到的地方,如果能貼在牆上最好如果是放在書桌或床旁邊,請記得要放在你的右手邊,因為我們大部分的人都是習慣由左到右的時間軸,所以未來的夢想,當然要放在右邊效果最佳。

    7. 最後一步也很重要,請想像自己現在身在2014年12月31號,身在未來的你"看"到什麼、"聽"到什麼、"感覺"到什麼?想像越逼真越好,細節越多越讚。

    回想2014年的過程,心滿意足的感謝自己一年來的努力,讓你完成了這些目標。這個練習可以常常做,天天練習效果更好!

    然後,就等著收割囉,祝福你!